Développement organisationnel et expérience employé
Pour cet épisode, Catherine Blouin, CRHA et conseillère en ressources humaines chez Astus inc. discute de l’identification de la mission, la vision et les valeurs d’une organisation, comme étant un incontournable. Plus encore, spécifie-t-elle, lorsque les employés sont impliqués.
Elle explique les différentes étapes de ce processus, en passant par la mise en place d’un comité de projet composé de différents membres de l’entreprise, à la révision des réponses obtenus auprès des employés de l’organisation, pour arriver, au final, à un résultat qui soit plus facilement assimilable par les équipes en place et permettre de mieux opérationnaliser, la mission, la vision et les valeurs de l’organisation.
La capsule expert est présentée par Geneviève Cloutier, CRHA et Associée, Rémunération et performance chez Normandin Beaudry, qui nous explique l’importance de revoir sa rémunération globale en fonction de sa mission, sa vision et ses valeurs.
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